Три проекта Металлоинвеста в области устойчивого развития стали призёрами конкурса «Дело в людях»

Сразу три проекта компании «Металлоинвест» стали призёрами XVII Всероссийского конкурса корпоративных проектов «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее». 

В топ-3 в своих номинациях вошла программа развития поставщиков и подрядчиков в области устойчивого развития, а также проекты внедрения Политики по правам человека и Кодекса корпоративной этики и развития промышленного туризма на предприятиях компании. 

В 2020 году Металлоинвестом был разработан и запущен механизм аккредитации поставщиков и подрядчиков в области устойчивого развития. По итогам анкетирования организациям присваиваются баллы и формируется единый рейтинг. Реализуемая компанией программа развития поставщиков и подрядчиков включает в себя консультационную поддержку по вопросам по прохождению аккредитации, проведение обучающих вебинаров и выпуск индивидуальных иллюстративных отчетов для компаний субъектов малого и среднего предпринимательства. 

С 2019 года в компании реализуется программа, направленная на соблюдение прав человека и корпоративной этики. Комплексный подход Металлоинвеста включает оценку рисков, обучение сотрудников, создание комитетов и института уполномоченных по корпоративной этике и правам человека, развитие системы внутренних коммуникаций, а также трансляцию принципов ответственного ведения бизнеса по всей цепочке поставок. 

Первый туристический проект компани был запущен осенью 2021 года на Михайловском ГОКе им. А.В. Варичева. В феврале 2023 года свои двери открыл ОЭМК в Старом Осколе, в июле 2023 года первых туристов принял Лебединский ГОК.  Сегодня на предприятиях Металлоинвеста уже побывало более 8 тыс. человек. Проект продолжает активное развитие. Прорабатываются вопросы создания маршрута выходного дня, который объединит в себе посещение трех комбинатов.