Новые проекты помогут жителям Белгородской области трудоустроиться, а молодёжи заработать на стажировках

Проект трудовой миграции в пределах региона представили руководители управления по труду и занятости населения. Ещё один проект поможет найти работу молодым жителям области.

Работа без границ

Как сообщается на сайте правительства области, с апреля в регионе стартует проект «Работа без границ». Его основная идея — перераспределение трудовых ресурсов между муниципалитетами Белгородчины.

Так, информагентство Бел.ру приводит данные статистики: есть муниципалитеты, где ситуация выглядит сбалансированной, к примеру — Корочанский, Валуйский и некоторые другие. А вот  Грайвороновский и Ракитянский относятся к числу тех, где число предлагаемых вакансий меньше числа соискателей работы. Обратная картина наблюдается, в том числе, в Губкинском округе, в Алексеевском, Прохоровском районах.

Естественно, если работодатель не может найти сотрудников нужной квалификации из числа местных жителей, — он приглашает специалистов из других регионов. В то время как необходимые ему профессионалы, проживающие в соседнем районе, едут искать счастья за пределами области.

При этом муниципальные Центры занятости еще недавно предлагали соискателям список только местных вакансий. Число тех, кто при помощи ЦЗН нашел работу в соседнем районе, не превышает 1% от общего количества трудоустроенных. В региональном Управлении по труду полагают, что их число могло бы увеличиться до 20%. Проект, который должен помочь в этом, называется «Работа без границ».

  — Ключевая задача проекта – создание условий для изменения направлений внутренней трудовой миграции. Мы хотим помочь работодателю найти работника в соседнем районе, - пояснила начальник отдела управления по труду и занятости населения Белгородской области Наталья Чуева.

Предполагается, что работодатель должен обеспечить проживание сотрудника , либо его переезд от дома к месту работы.

Сообщается, что уже сегодня жители региона могут обращаться в местные службы занятости по вопросу работы в других муниципалитетах Белгородчины. А в ближайшие месяц-полтора появится возможность самостоятельно найти подходящую вакансию: на сайте управления по труду и занятости населения появится раздел «Работа без границ», содержащий перечень вакансий с предоставлением жилья или транспортной доставки на работу.

«Мир Белогорья» - о проекте содействия трудовой миграции.

Помочь молодым с поиском работы

...Эту задачу должен решить ещё один проект Управления по труду и занятости населения — «Молодым везде у нас дорога», который реализуется с конца прошлого года.

По словам заместителя начальника Управления Натальи Пашиной, трудоустройство молодых специалистов сегодня является приоритетной задачей как на федеральном, так и на региональном уровнях. Главная сложность — отсутствие у молодых соискателей опыта работы, который считают необходимым работодатели.

Что касается федеральных решений — Наталья Николаевна рассказала о сформированной на государственном портале «Работа в России» базы стажировок для молодёжи. Еще один подобный ресурс — skillsnet.ru. Найдя подходящее место, потенциальный сотрудник в течение нескольких месяцев получает опыт работы, зарплату и возможность дальнейшего трудоустройства.

— А работодатель получает в итоге сотрудника, который будет предан этой компании, станет целиком и полностью придерживаться правил, которые требует работодатель, - пояснила Наталья Пашина.- сейчас региональный банк вакансий насчитывает более 550 вакансий со стажировками. Самые высокооплачиваемые ждут ветврачей, поваров, трактористов, зоотехников, инженеров-технологов, инженеров-химиков, фрезеровщиков – зарплаты этих специалистов еще на этапе стажировки могут составить от 23 до 35 тысяч рублей.

«Мир Белогорья» - о трудоустройстве молодёжи.

ГТРК Белгород - о трудоустройстве молодёжи.