В Губкине запустили «перезагрузку» системы среднего профессионального образования

Учебный год в Губкинском горно-политехническом колледже начался с открытия образовательно-производственного кластера. Нажав символическую кнопку, почётные гости праздника открыли «Центр горного дела».

«Вы нам нужны!»

Наши студенты должны знать: они востребованы, наш комбинат нуждается в молодых увлечённых специалистах, — отмечает начальник техуправления — главный механик комбината Сергей Разгулов. 

По словам заведующей отделением ГГПК Ольги Бобровской, такие специальности, как «монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования» или «металлургическое производство» для колледжа новые.

Когда приходит производственник и рассказывает, как и где студенты будут работать на реальном производстве, это очень ценно, — считает она.

Наши лучшие специалисты и руководители будут принимать участие в преподавании, читать лекции. На предприятии организуем практикоориентированное обучение. После окончания учебного заведения ждём выпускников у себя на работе. И будем продолжать практику именных стипендий лучшим студентам, — подчёркивает директор по персоналу Лебединского ГОКа Андрей Чирыкин.

Место в профессии

450 учащихся по программе «Профессионалитет» отправились в аудитории. Там будущие профи встретились с кураторами: представители Лебединского ГОКа рассказали о возможностях работы на комбинате и тонкостях той или иной из десяти перспективных специальностей, открытых по федеральной программе.

Главный металлург Лебединского ГОКа Альберт Киреенков уверен, что уже с первых дней в колледже ребята должны знать, какие конкретные работы им предстоит выполнять:

Часто даже студенты последних курсов не представляют, кем они будут работать, для чего, какое место их профессия занимает в общей структуре производства, в отрасли. Я как главный металлург буду честно и объективно рассказывать про производство окатышей и горячебрикетированного железа. Это очень интересные технологические процессы.

Мне интересно получать профессию, не покидая город. При этом очень мотивирует перспектива трудоустройства на крупные предприятия, да и именная стипендия от Лебединского ГОКа стимулирует учиться хорошо. Так можно себя зарекомендовать на комбинате: фамилия остаётся у них на примете. Хочу внести вклад в добычу металла и в развитие нашей страны, — делится третьекурсник ГГПК Руслан Зубков.

Лебединцы говорили и о карьерных возможностях, делились личным опытом, дали рекомендации на предстоящую учёбу. Неформальное общение, прямые ответы на вопросы стали отправной точкой совместного пути студентов и наставников.

Реализация проекта «Профессионалитет», конечно, невозможна без участия компании «Металлоинвест». Ребят ждут длительные производственные практики, а затем трудоустройство на предприятии. Уже с третьего курса студенты смогут сами себя обеспечивать и стать финансово независимыми, — подытоживает заместитель начальника департамента профессионального образования и науки Министерства образования Белгородской области Яна Вишневская.