Губкин ТВ и издания Наше ТВ На предприятиях Металлоинвеста завершились тренинги по бережливому производству для сотрудников ремонтных служб комбинатов компании На предприятиях Металлоинвеста завершились тренинги по бережливому производству для сотрудников ремонтных служб комбинатов компании 09.10.2020 11:56 Наше ТВ Тарубарова Алёна 1234 0 Коренным образом изменить подход к организации и проведению ремонтов: от управления и планирования до небольших технических операций. Чтобы каждое действие приносило максимальный эффект. Такие масштабные задачи призвана решить программа трансформации технического обслуживания и ремонтов комбинатов Металлоинвеста. Тренинги в ее рамках прошли на всех предприятиях компании. Вадим Романов, директор департамента развития Бизнес-Системы УК «Металлоинвест»: – Проходим курс практического тренинга по применению инструментов бережливого производства в ежедневной работе при проведении плановых, внеплановых ремонтных работ для того, чтобы эти работы были более эффективные, более качественные, в сжатые сроки, с более низкой себестоимостью. Слушатели курса учились определять потери, повышать эффективность во время плановых остановок, осваивать новые методы планирования и составления графиков ремонтов. Одна из важнейших задач обучения — донести до каждого необходимость преобразований, вовлечь в проекты, научить службы работать централизованно. Дмитрий Ковалёв, заместитель начальника фабрики окомкования АО «Лебединский ГОК»: – В условиях такой нестабильной ситуации сейчас у нас на рынке, существует необходимость постоянного повышения, совершенствования нашей внутренней эффективности. Необходимо более тщательно планировать деятельность для того, чтобы своевременно производить ремонты, качественно, так и реализовывать весь наш потенциал. Что нужно конкретно ввести – это выявлять своевременно и устранять потери. Развить в себе критическое мышление, научиться анализировать привычные ремонтные процессы должен каждый, кто заинтересован в успешной трансформации ТОиР. Здесь важен принцип не только личной ответственности, но и личной заинтересованности: и если рабочий хочет оптимизировать тот или иной процесс – это приветствуется, поощряется. Евгений Демьяненко, руководитель проектов департамента развития Бизнес-Системы УК «Металлоинвест»: – Главное, чтобы ребята поняли, что, наверное, все вещи зависят только от них, а не от руководящего состава, это первое. И второе, они должны понимать: сначала видеть потери в своей работе и потом предлагать улучшения, мероприятия по их улучшению, исключению потерь, и это зависит только от них. Тренинги были разбиты на три блока. Первый модуль посвящен пониманию потерь в ремонтной деятельности, второй — инструментам бережливого производства, третий — стандартизации процессов. После каждого блока — домашнее задание, которое надо было выполнить на производственной площадке и представить в виде проекта. Андрей Зиновьев, специалист по повышению эффективности ТОиР управления производственными и машиностроительными активами АО «Оскольский электрометаллургический комбинат»: – Анализировал участок – первый сортопрокатный цех, участок пил горячей резки. Были работы по замене пильного диска, и были выполнены мероприятия по улучшению этих работ в плане того, что применены гайковёрты с литейными аккумуляторами. Этот проект касается стандартизации работы, то есть созданию КПВО – карты пошагового выполнения операций. Это возможность сделать работу 100 процентов правильно, сделать её без нарушения техники безопасности, плюс передача опыта следующим поколениям, которые могут ориентироваться на работу, указанную в КПВО. Французский писатель Гюстав Флобер сказал: «Добрый Бог – в деталях», или «Дьявол кроется в мелочах». Перефразируем – «В ремонтах мелочей не бывает». Стандартизируя процессы по времени, количеству операций, постоянно их совершенствуя, возможно добиться существенного повышения эффективности, что снизит простои оборудования, и как следствие, себестоимость продукции и упрочит позиции Металлоинвеста на рынке. Наше ТВ